阿帕娜我们自己的产品经理就是这样一位超级妈妈，她成功克服 手机号码数据 了许多挑战，在职业生涯中取得了成功。今天，为了激励更多的母亲，她分享了她作为母亲的经历、挑战、成功、快乐和陷阱。我们希望这可以帮助您在成为慈爱的母亲和成功的女商人之间找到完美的平衡。
平衡母亲和事业：
兼顾事业和母亲身份并不容易。母亲必须掌握时间管理和优先顺序，这样才能拥有有意义的事业和幸福的家庭。阿帕娜重申了这一事实。 “我计划一天的时间，为家人、工作和自己腾出时间。”
“专注是有效时间管理的关键。”她继续说道，“管理工作和家庭需要奉献精神，即使你正在处理一项小任务。”阿帕娜每天都会做瑜伽来补充能量并全天保持专注。她在工作和家庭中设定优先事项并系统地完成它们，并为家人和自己腾出时间。睡觉前，她会整理好未完成的事情并计划第二天的事情。
作为新妈妈重返工作岗位：
几个月的产假可能会让新妈妈担心自己的技能已经过时。 “当新妈妈重返工作岗位时，总是担心会落后，”阿帕纳说。 “但今天你可以轻松地在网上找到帮助。您可以报名在线课程，与导师联系，并向在线社区寻求帮助。”她继续说道：“此外，在家陪伴孩子有助于培养创造性解决问题、多任务处理和时间管理等技能。认识到这些技能并毫无自我怀疑地开辟你的道路。”
担任领导职务：
尽管社会发生了数十年的剧烈变革，但担任领导职务的母亲数量仍然微乎其微。尽管母亲们拥有成为伟大领导者的所有技能，但她们常常低估自己的潜力。阿帕纳坚持认为，母亲们永远不应该停止探索领导角色。 “当你认为自己已经准备好平衡两者时，可以抽出时间来照顾小孩，然后再回去工作。它让你变得更坚强，能够应对挑战、应对不同的场景和同事。”
她接着分享了母亲如何成为出色的领导者和管理者。 “母亲们有耐心、富有同理心，并且具有出色的时间管理能力。利用您在母亲身份期间获得的技能来展示为什么您比以往任何时候都更有资格获得晋升。在简历中列出新技能，以找到更好的工作。”
克服母亲的负罪感：
所有的母亲，即使是最有组织、最有动力的母亲，在某些时候都会因为没有花足够的时间陪伴家人而感到内疚。阿帕娜也在场：“有时，由于工作原因，我无法参加学校的活动，孩子们脸上的失望表情让我感到沮丧。”
解决这个问题的一种方法是选择提供灵活工作时间和支持多样性的工作。 “弹性工作时间让你可以自己设定工作时间，而不是按照公司规定的工作时间工作。这样，您就可以在需要时与您所爱的人在一起，而不会失去对事业的关注。”
构建支撑体系：
母亲们需要一个支持系统来帮助她们在抚养孩子的同时在事业上蓬勃发展。建立支持网络可以帮助母亲在不工作时寻求帮助并振作起来。阿帕纳还有一个支持小组：“我的家人、朋友和同事都非常支持。我还在网上建立我的支持网络。我是多个团体和社区的一员，在这些团体和社区中，职业母亲聚集在一起，互相帮助克服挑战。”
做母亲是令人兴奋、快乐和压力的。为了平衡事业与家庭，母亲们做出了很多牺牲，但大多数时候都没有得到赏识。他们太担心每个人，以至于忘记照顾自己。然而，他们每天都挑战自己，为自己创造一个身份，并成为孩子们的榜样。
Vtiger团队祝愿所有努力拥有这一切的超级妈妈们母亲节快乐！