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用人单位在聘用新员工时，必须填写各种登记信息。其中一条信息是CBO（巴西职业分类），该分类由劳工部创建，用于识别就业市场中存在的职业。

你知道这个分类吗？不？因此，请继续阅读，因为在本文中，我们将介绍使用此分类的所有重要方面。

CBO是什么意思？

巴西职业分类是 2002 年通过国际统一职业分类 – CIUO 创建的文件。

通过CBO，可以识别并列出巴西专业市场的专 柬埔寨 WhatsApp 数据 业职业。需要强调的是，国会预算办公室没有权力监管任何类型的职业，而是列出所有现有职业。

由于每天发生的变化和市场动态，该清单由社会保障和劳工特别秘书处经常更新。此次更新是在用户的帮助下进行的，他们通过各种通讯方式向工作和养老金部发送建议。

这个分类是为了什么？
在每份合同中，雇主在入职时必须为雇员的专业活动分配一个 CBO 代码，并在工作卡中识别此信息。

有了这些信息，政府将能够授予社会保障和社会福利，而 CBO 代码极其重要，并被多个监管机构使用，例如：

失业保险；
社会保障——CNIS——国家社会信息登记册；
联邦税务局；
工作监督；
就业和失业总登记册 – CAGED；
年度社会信息清单 – RAIS；
IBGE——研究；
PNAD——全国家庭抽样调查；
PME——每月就业调查。
国会预算办公室列出的职业为所有这些数据库提供数据，从而为公共政策的实施提供支持，并提供真实数据，以便采取更果断的行动来满足民众的需求。

在劳工部网站上咨询 CBO
正如已经提到的，CBO 注册是在每个员工的工作卡中进行的，因此可以在同一份文件中进行查阅。但也可以通过劳动部网站上的分类系统门户在线访问。可以按标题、代码、结构或AZ标题进行查询。